logo-kamen-1

«Лучший социально ответственный работодатель года»

[vc_row][vc_column][vc_column_text]

       В понедельник, 21 декабря, в конференц-зале администрации Каменского района состоялось награждение Каменских работодателей, участвовавших в  краевом конкурсе «Лучший социально ответственный работодатель года», который проводится ежегодно в соответствии с указом Губернатора Алтайского края. Среди победителей этого престижного конкурса оказался и КГБУСО «Комплексный центр социального обслуживания населения Каменского района», который был отмечен дипломом за 2 место в номинации «За трудоустройство инвалидов».

     После завершения официальной церемонии награждения  у директора комплексного центра Маргариты Мишустиной взяли интервью журналисты газеты «Каменские известия». Вот что рассказала Маргарита Станиславовна:  «В конкурсе наше учреждение участвует второй раз, В прошлом году в номинации «Трудоустройство инвалидов» мы заняли третье место, получили сертификат соответствия сроком на три года. Учреждение внесено в реестр социально ответственных работодателей. Нынешнее второе место в прежней номинации вселяет в нас уверенность, что мы на правильном пути и забота о людях, о нормальных условиях труда не на словах, а на деле. Планируем и дальше участвовать в данном конкурсе. Есть номинация «Социальное партнерство» и, надо сказать, у нас очень много социальных партнеров, с кем мы тесно сотрудничаем.  С каждым годом их становится все больше как на территории района, так и за его пределами.На сегодняшний год в центре трудится 120 сотрудников, в том числе по квоте-пять инвалидов. В 2019 году на охрану труда, на создание для работающих должных условий труда истрачено порядка пятисот тысяч рублей, в этом году сумма увеличилась до 600 тысяч. Средства уходят на организацию обучения оказания первой медицинской помощи. Все заведующие структурных подразделений и административно-управленческий персонал прошел обучение по охране труда. Получено соответствующее удостоверение по пожарной безопасности. Все 120 человек проходят медосмотр. В этом году были выделены средства, в связи с распространением короновируса, на маски, антисептические растворы, облучатели. Кому положено по роду их деятельности, обеспечиваем одеждой и обувью. Социальным работникам же выделяется на это денежная  компенсация в размере 4600 рублей. Все льготы работникам закреплены коллективным договором. Определенные затраты мы понесли в 2019 году на замену освещения на рабочих местах. Есть у нас и поощрение работников за непрерывный трудовой стаж дополнительными отпусками. Также сотрудники имеют право взять два оплачиваемых дня на медицинское обследование. За счет работодателя проходит обучение на курсах повышения квалификации.Льготные условия у нас для работников с инвалидностью. Для мамочек, имеющих деток дошкольного возраста, гибкий график и сокращенная рабочая неделя. Вообще, мероприятия по охране труда считаю очень значимыми. Мы работаем в бюджетной сфере, где зарплаты небольшие и поэтому стараемся условия труда людям сделать максимально комфортными, обеспечить необходимой оргтехникой. Сейчас у нас идет ремонт помещения, где сотрудники могут перекусить.

       Конечно, очень приятно стать вторыми в крае в одной из номинаций такого важного конкурса, как «Лучший социально ответственный работодатель». Планируем и дальше участвовать в конкурсе в других номинациях. Будем идти дальше в создании достойных, безопасных условий труда».

       С использованием материалов газеты «Каменские известия»

[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column width=»1/1″][vc_gallery el_id=»gallery-190859″ medias=»80323,80324″ gutter_size=»3″ screen_lg=»1000″ screen_md=»600″ screen_sm=»480″ single_overlay_opacity=»50″ single_padding=»2″][/vc_column][/vc_row]

Дата обновления страницы: 24.12.2020

Наши партнеры

Полезная информация